Detacheren
Sociaal ondernemen met betrokken, gedreven en enthousiaste medewerkers. Flexibel of structureel. Of het nu gaat om administratieve krachten, productie- of magazijnmedewerkers. Door te kiezen voor de detacheringsoplossing van IBN of door de medewerker rechtstreeks in dienst te nemen beschikt u over een grote variëteit aan mogelijkheden voor uw bedrijf. Reeds opgeleid of juist nog op te leiden binnen uw bedrijf afgestemd op de behoefte van uw onderneming. En natuurlijk inclusief begeleiding!
Rechtstreeks aan de slag
Naast de diverse vormen van detacheringen is het natuurlijk mogelijk dat de medewerker rechtstreeks bij u in dienst komt. Vanuit diverse regeling kunnen kandidaten uit de Participatiewet, via het UWV of vanaf een andere werkgever direct bij u aan de slag. Soms met een bijbehorende subsidie regeling of met een No-risk polis vanuit het UWV. Onze consulenten praten u graag bij over de mogelijkheden.
Individuele detachering
IBN zorgt voor de juiste match en u creëert daarmee uw flexibele schil. Reeds opgeleide vakkrachten of juist nog op te leiden mensen. Zij zijn daardoor te ‘vormen’ naar de wensen van uw eigen organisatie. Beide opties zijn mogelijk en we bespreken graag de mogelijkheden voor uw bedrijf. Onze detacheringsformule heeft ook nog andere voordelen.
- U geeft invulling aan de banenafspraak die gekoppeld is aan de Participatiewet
- Er wordt gewerkt met een marktconform tarief
- U heeft geen administratieve taken
- Er zijn geen kosten bij ziekte én er is deskundige begeleiding
- U helpt iemand daadwerkelijk aan een baan en realiseert daarmee een hoge maatschappelijke impact
Groepsdetachering: ontzorging bij arbeidsintensieve processen
Heeft u te maken met arbeidsintensieve processen die u graag wilt uitbesteden? Wij bieden u de mogelijkheid om medewerkers in groepsverband de werkzaamheden te laten uitvoeren op onze eigen of op uw locatie. U kunt denken aan productiewerk, assemblage, logistieke taken, facilitaire diensten, mailing- en/of postverwerking. U kunt ervoor kiezen om het werk naar IBN uit te besteden waarbij u bij het volledige proces wordt ontzorgd. Natuurlijk kunnen we ook zorgen dat we het werkproces beheersen binnen uw eigen kwaliteitsnormen, hulpmiddelen en organisatie. Onze medewerkers worden te allen tijde aangestuurd door professionele werkleiding van IBN. U wordt bij beide opties volledig ontzorgd in het totale proces.
Doordetacheren van oudere medewerkers
Door de vergrijzing heeft u wellicht steeds meer oudere medewerkers in dienst. Zij zijn mogelijk minder inzetbaar door zwaar werk of slijtageklachten.
Ander werk
IBN heeft een oplossing, gebaseerd op jarenlange ervaring. We kijken naar de mogelijkheden van mensen en naar de wijze waarop zij elders weer inzetbaar zijn voor werk. Er wordt per persoon bekeken of een andere werkwijze, een andere werkplek of werkplekaanpassingen ervoor kan zorgen dat iemand weer productief aan het arbeidsproces kan deelnemen.
Minder kosten
Binnen ons netwerk van 750 bedrijven in de regio is het mogelijk om uw medewerker te herplaatsen. Uw medewerker blijft in dienst van uw onderneming en behoudt zo zijn opgebouwde rechten en plichten, en u krijgt er een financiële vergoeding voor terug. Bovendien nemen we uw zorg voor herplaatsing volledig uit handen.
Begeleid werken: de plus in uw organisatie
Een medewerker met een afstand tot de arbeidsmarkt, voor wie werken veel meer betekent dan geld verdienen alleen, komt via de regeling Begeleid werken bij u op contract. Voor u als werkgever heeft dit diverse voordelen:
- Voor elke gemotiveerde medewerker krijgt u een subsidie voor de loonkosten
- U wordt ontzorgd doordat de medewerker begeleiding krijgt van een jobcoach
- U hoeft geen loon door te betalen bij ziekte en in bepaalde gevallen ontvangt u kortingen op WAO/WIA-premies
- Ook een eenmalige vergoeding voor de kosten van een werkplekaanpassing is mogelijk
- U heeft één contactpersoon die kosteloos en op maat ondersteuning biedt
Heeft u een vraag?
Bel Edith van der Leegte 0413-28 21 25 of mail eleegte@ibn.nl